我院召开新学期全体教职工大会

发表时间: 2021年9月11日    供稿:童茜      浏览次数: 40


9月10日,我院召开2021-2022学年新学期全体教职工大会。会议由院长周波主持。


图 / 副院长 陈银山

会上,副院长陈银山就开学疫情防控工作、垃圾分类工作讲话。他传达了省防控办及宁波市防控办相关文件精神,表示虽然国内已完全进入低风险状态,但是思想不能松懈,要把握从严从紧疫情防控总基调,做到“四个坚持”,做好疫苗接种工作,加强组织领导,引导师生增强防范意识;同时对垃圾分类工作进行部署,陈银山呼吁全校师生从自我做起,掌握垃圾分类原则,源头减量,熟辨分类标准。学院各部门各司其职,进行相关制度拟定,完善分类必需物资采购,积极发动组织宣传,落实细化区域监管监督,提高垃圾分类的质量。


图 / 纪委书记、安全工作分管领导 严祥和

纪委书记、安全工作分管领导严祥和作党风廉政工作、安全工作讲话。他表示,廉政教育关乎每一位教师的政治安全与职业生涯安全,关乎整个学校健康稳定。一是做好学校整风肃纪工作;二是通报中央通报的教育系统典型案例与宁波市教育系统违反教师职业行为的典型案例,提醒全体教工引起高度重视,洁身自好;三是结合实际分析廉洁风险点。同时严祥和对学院安全工作进行部署,指明安全工作的重要性,学院的安全工作涉及全体师生的生活、生命、财产问题,是压倒一切的工作。我院要防患于未然,确保全校师生无安全事故,必须做到:第一,思想上高度重视安全工作。第二,强化安全责任意识。第三,认真履行安全职责。


图 / 院党委书记 周英豪

院党委书记周英豪作“以作风建设新成果 展示技师学院好新形象”专项部署讲话。会上,院党委书记周英豪传达了集团公司党委书记、董事长俞志宏同志在集团公司作风建设警示教育大会上的重要讲话精神与集团纪委书记沈秋明同志的《关于作风建设有关问题的通报》的情况。我院全体教职工要高度重视,做到“三到位”、“三导向”,认真配合落实学院制定的《“以作风建设新成果 展示技师学院新形象”专项活动实施方案》,力求将作风建设成果转化成有效措施制度化、常态化执行。


图 / 院长 周波

最后,院长周波作新学期开学讲话。

首先,周波院长向全体教师致以诚挚的节日问候。他回顾暑期学院工作,对各部门工作予以高度的肯定。从校园总体布局、教学改革、学生管理、社会服务、队伍建设、管理能力、校园文化、党建工作、安全工作等九个方面,对本学期的重点工作进行部署。

01校园总体布局

新学期实行双校区管理模式,产教融合基地的建设将展现新面貌,不断完善校园基础设施,改善校园环境,达到环境育人的目标。

02深化教学改革

持续加大深化改革力度,把产教融合的人才培养模式作为主线,教学的改革深度要基于细则、优于细则、高于细则;人才培养方案的执行要注重质量评价,让企业、学生、家长参与教学评价;进一步强化“产”与“教”的融合,三系要紧密联系企业,引企入校,教学上要体现“一体化”的教学理念;提高教师运用现代教学新技术,提升教学质量。

03学生管理

为实现创建文明校园的目标,在基于常规化的管理同时,要创新学生管理模式;新学期要加强班级文化特色建设,突出职业、行业特点,着重培养学生的职业素养;继续加强家校联系,多方协同做好学生管理工作。

04社会服务

要进一步完善技能评价体系,提升社会服务水平;制定自主评价评估标准与细则,确保职业技能自主评价质量,从而提升学院的影响力与引领力。

05队伍建设

以“作风建设”专项活动为抓手,结合党史学习教育,扎实推进干部队伍建设及师资队伍建设,让干部更有冲劲和活力,行政管理队伍更有亲和力,教师队伍更有创造力。

06管理能力建设

以学院章程为依据,加强制度建设,让各项工作更平顺;在调研的基础上,搭建第十一轮全员聘任方案基本框架。

07校园文化建设

学院校园文化建设要由内而外,发扬“爱、责任、进取”的价值理念,弘扬“同责、同心、同创”的家文化,体现“做精、做实、做新”的行动指南。

08党建工作

树立“党建强,学校强,专业强”的理念,与中心工作同部署、同落实、同考核。

09安全工作

需不断提升教职工的安全感,筑牢安全防线,确保师生平安。

周波院长表示,新学期迎来新的挑战,我们要认清形势,补齐短板,找准方向,精准发力,以高昂的姿态做好本学期工作,为新时期学院建设添砖加瓦。

 

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